👨‍💼👩‍💼 员工合同到期离职流程 📅

当员工的劳动合同即将到期时，明确的离职流程是确保双方权益的重要环节。首先，公司与员工需提前沟通，了解是否续签意向。若选择不续签，双方应正式确认并完成交接手续。此时，员工需要整理工作资料、归还办公设备（如电脑、门禁卡等）以及其他公司资产 🖥️🔑。其次，人力资源部门会协助办理离职手续，包括结算工资、奖金以及缴纳社保公积金等内容 💰📊。最后，在所有事项处理完毕后，公司会出具一份离职证明，为员工开启新的职业旅程提供支持 📝🚀。这一流程既保障了公司的正常运作，也尊重了员工的职业规划，实现了双赢的局面！✨