打算前往加拿大工作？那可得留意工签的相关事项哦！首先，确保你的工作邀请函（Labour Market Impact Assessment, LMIA）是真实有效的，这是申请工签的关键材料之一。其次，工签的有效期通常与雇主提供的雇佣合同时间一致，但最长不超过2年。如果工作期限超过这个时间，建议申请开放式工签，这样可以自由选择在加拿大工作。
在加拿大工作期间，记得定期检查签证状态，避免逾期逗留。同时，如果你计划在加拿大境内更换雇主，务必提前申请新的工签。此外，携带足够的资金证明也很重要，以展示你能在加拿大维持基本生活开销。
最后，遵守加拿大的劳动法和移民法规，尊重当地文化和习俗，做一个负责任的国际员工🌍。祝大家顺利拿到工签，开启精彩的加拿大职场之旅！🎉